С 1997 года работаю в активных продажах, а с 1998 года вел активную работу по созданию филиалов прямых продаж в Москве, Краснодаре, Нижнем Новгороде, Воронеже, Саратове, Новосибирске, Омске, Павлодаре, Алма-Ате, Екатеринбурге.
Тем, кто не воплощает в жизнь полученную информацию
Тем, кто постоянно ищет оправдания своим неудачам
Тем, кто не любит свой бизнес
Тем, кого все устраивает
На сумму: вместо
С 2004 года участвую в управлении более, чем 30 филиалов активных прямых продаж Сибири и Урала. Основным направлением моей деятельности является обучение и мотивация персонала этих филиалов.
Мне не по наслышке знакомо, что значит НЕденежная мотивация, т.к. именно это и есть основная работа при развитии филиальной сети, разбросанной на такие огромные расстояния. Ведь для открытия филиала, необходимо замотивировать сотрудника так, что он готов ехать с тобой когда угодно, куда угодно и на какой угодно срок.
Мне не по наслышке знакомо, что значит НЕденежная мотивация, т.к. именно это и есть основная работа при развитии филиальной сети, разбросанной на такие огромные расстояния. Ведь для открытия филиала, необходимо замотивировать сотрудника так, что он готов ехать с тобой когда угодно, куда угодно и на какой угодно срок.
5 причин почему нельзя пропустить распродажу записи 3-х часового онлайн-семинара.
- Вы узнаете о реально действующих не денежных мотиваторах, которые проверенны на не одной сотне сотрудников.
- Вам станет понятно, почему для меня не составило большого труда за 3 года построить филиальную сеть Уральско-Сибирского региона с офисами практически во всех городах с населением выше 500000 от Екатеринбурга до Улан-Уде.
- Вы получите не только перечень самих мотиваторов, но и реальные примеры их применения и действия.
- Вам станет понятна четкая структура ведения сотрудника к намеченной Вами цели.
- Вы сможете уяснить главные принципы действия НЕденежных мотиваторовю.
Кому наиболее полезена эта информация?
- Начинающим руководителям или сотрудникам, стремящимся войти в руководящую гвардию.
- Опытным руководителям, у которых как говорят «замылился глаз» и нет видимого выхода из денежных трат на мотивацию персонала
- Работникам в сфере продаж, которые хотят понять почему в их фирме/офисе/отделе постоянная текучка и малые продажи, виноват ли в этом «товар» или некомпетентность руководителя в мотивации.
- Для всех, кто хочет научиться мотивировать других.
Кому не надо приобретать файлы с записью онлайн семинара.
Тем, кто желает получать все на свете бесплатно или очень дешевоТем, кто не воплощает в жизнь полученную информацию
Тем, кто постоянно ищет оправдания своим неудачам
Тем, кто не любит свой бизнес
Тем, кого все устраивает
Что вы узнаете и сможете внедрить в результате изучения семинара?
- Мотивация себя и других. Не думай! — Делай!
- Что такое мотивация
- Классическое определение
- Потребность, мотив, цель
- Реалии жизни
- Люди сами не могут себя мотивировать
- Мотиваторы это ценично и жестоко
- Мотиваторы это насилие
- Сжигай мосты, топи карабли
- Вера, потребность, мотив, цель
- Классификация мотиваторов
- Классификация по типу воздействия
- Классификация по направлению мотивации
- Классификация по потребностям
- Позитивные мотиваторы
- Негативные мотиваторы
Оплата товара:
"НЕ денежная мотивация сотрудников. Запись 3х часового тренинга. mp4"
На сумму: вместо 3000 рублей сегодня за 1500 рублей.
Первые десять покупателей получат скидку 10%
Чтоб купить товар вам надо свизаться со мной по :
E-mail: Ivo_rus@mail.ru
Скайпу Skype : Ivo_rus
Комментариев нет:
Отправить комментарий